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Una forma indirecta pero importante de ayudar a las personas con discapacidad a incorporarse al mercado de trabajo es recordar a las empresas que tienen la obligación legal de contratarlas y facilitarles el proceso.

Un detector de crisis de epilepsia desarrollado por MJN-Neuroserveis y los brazaletes que ayudan a comunicar a usuarios de lengua de signos con personas no signantes, creados por Showleap, han sido los galardonados en la XII Edición de los Premios Vodafone a la Innovación, en la que también ha sido reconocida la trayectoria de la Orden Hospitalaria San Juan de Dios.

Garantizar que todas las personas pueden utilizar tus servicios no pasa sólo por mejorar la accesibilidad, sino también es necesario que todos los trámites y gestiones sean lo más sencillos posibles. De ahí que algunas empresas estén apostando por facilitar al máximo la relación con sus clientes, lo que beneficia a millones de personas.